Als ondernemer ga je vaak contracten aan. In veruit de meeste zaken is er niets aan de hand en worden de afspraken die jullie hebben gemaakt goed uitgevoerd.
Helaas komt het wel eens voor dat je een contract hebt gesloten en dat je er gaandeweg achter komt dat je toch van het contract af wilt. Waarom je niet meer aan de verbintenis wil of kan voldoen verschilt per geval en kan vele redenen hebben. Er zijn ook situaties waarbij je niet meer zit te wachten op de prestatie van de ander of dat de wederpartij überhaupt zijn verplichtingen niet nakomt. Goed advies helpt je om zulke situaties goed en spoedig te beëindigen.
Goed advies krijgen over de mogelijkheden en kans van slagen is belangrijk voordat je werkeljik een overeenkomst gaat ontbinden. Dat kan namelijk veel tijd, geld en kopzorgen besparen. Verschillende opties behoeven verschillende oplossingen.
Je kunt immers niet ieder overeenkomst opzeggen en andere overeenkomsten kun je weer niet zomaar ontbinden. En als je een contract wilt vernietigen, dan zal je moeten laten zien dat er aan verschillende vereiste is voldaan. Van belang is om te weten hoe je dat moet doen.
Wat de gevolgen zijn, is van diverse factoren afhankelijk. Van groot belang voor de gevolgen, of in ieder geval de weg naar het beëindigen van het contract, is op welke manier en op welke gronden je de overeenkomst wil gaan beëindigen. Om wat voor contract het gaat, is ook belangrijk.
Afhakelijk van de afspraken er zijn gemaakt, kunnen de gevolgen van een contract opzeggen verschillen. Het kan namelijk zijn dat het contract nog een tijdje door moet lopen of dat de overeenkomst slechts tegen bepaalde voorwaarden opgezegd mag worden. Het kan zelfs zijn dat je de wederpartij moet compenseren voor enig nadeel dat hij heeft geleden.
Als je een overeenkomst beëindigd, dan kan het zelfs zijn dat er automatisch een nieuw contract ontstaat. Dat klinkt misschien raar, maar dat valt wel mee. Voor zover dat kan, worden de partijen door de nieuwe overeenkomst verplicht om alle uitgevoerde prestaties terug te draaien.
Naast deze gevolgen zijn er nog meer gevolgen die specifiek voor een bepaalde manier van beëindigen zijn. Het is dus van belang dat je deze gevolgen kent voor je een contract gaat beëindigen.
Het is niet zo dat je altijd een overeenkomst moet beëindigen om ervan af te komen. Om van een overeenkomst af te komen hoef je soms helemaal niets te doen. Hooguit zal je een periode moeten wachten.
Dat komt doordat er verschillen zijn in duur van contracten en door de aard van bepaalde contracten. Om als voorbeeld te nemen: arbeidsovereenkomsten. Veel arbeidsovereenkomsten zijn of worden aangegaan voor bepaalde tijd. Arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd eindigen altijd van rechtswege op een specifieke datum. Daarvoor hoef je verder helemaal niks aan te doen. Dat wordt beëindiging van rechtswege genoemd.
