Ondernemers gaan vaak overeenkomsten aan. In verreweg de meeste gevallen is er niks aan de hand en worden de afspraken die jullie hebben gemaakt goed uitgevoerd.
Helaas komt het wel eens voor dat je een overeenkomst hebt gesloten en dat je er mettertijd achter komt dat je liever van het contract af wilt. Waarom je niet meer aan je afspraken Het kan ook zijn dat je van mening bent dat de ander zijn afspraken niet meer hoeft na te komen of misschien houdt die zich niet aan zijn verplichtingen. In dergelijke situaties ben je gebaat bij goed advies.
Het is van belang om goed advies te krijgen over de mogelijkheden en kansen voordat je een contract echt gaat opzeggen. Dat bespaart vaak veel tijd, geld en kopzorgen. Verschillende opties vereisen verschillende oplossingen.
Je kunt namelijk niet elk contract opzeggen en andere contracten kun je weer niet eenvoudig ontbinden. En als je een overeenkomst wilt vernietigen, dan zal je moeten aantonen dat er aan verschillende vereiste is voldaan. Het is van belang om te weten hoe je dat moet doen.
De gevolgen zijn afhankelijk van diverse factoren. Van groot belang voor de gevolgen, of in elk geval de weg naar het beëindigen van het contract, is op welke manier en op welke gronden je het contract wil gaan beëindigen. Om wat voor contract het gaat, is ook van belang.
De gevolgen van het opzeggen van een contract zijn afhankelijk van de afspraken die jullie hebben gemaakt. Het kan namelijk zijn dat de overeenkomst nog een tijdje door moet lopen of dat het contract slechts tegen bepaalde voorwaarden opgezegd mag worden. Het kan zelfs zijn dat je de ander moet compenseren voor enig nadeel dat hij heeft geleden.
Het kan zelfs ook zo zijn dat als je een overeenkomst beëindigd er vanzelf een nieuwe overeenkomst ontstaat. Dat klinkt misschien gek, maar dat valt wel mee. Voor zover dat kan, worden de partijen door het nieuwe contract verplicht om alle uitgevoerde prestaties terug te draaien.
Naast deze gevolgen zijn er nog meer gevolgen die specifiek voor een bepaalde wijze van beëindigen zijn. Deze gevolgen kennen is erg belangrijk voordat je een contract gaat beëindigen.
Het is niet zo dat je altijd een contract moet beëindigen om ervan af te kunnen. Van sommige overeenkomsten kan je af komen zonder dat je daarvoor iets hoeft te doen. Hooguit zal je even moeten wachten.
Dat komt doordat er verschillen zijn in looptijd van contracten en door de aard van bepaalde overeenkomsten. Arbeidsovereenkomsten zijn daar een goed voorbeeld van. Arbeidsovereenkomsten worden vaak aangegaan voor een bepaalde tijd. Deze bepaalde tijdcontracten eindigen automatisch op een specifieke datum. Daarvoor hoef je niks te doen. Dat wordt beëindiging van rechtswege genoemd.
